Online Marketing Trainee bei der OSG

Deine Aufgaben bei der OSG:

• Unterstützung bei der Erstellung und Umsetzung der Konzepte: Usability, SEO, Content-Marketing, Technik, SEA, Affiliate Marketing, Display Marketing, Social Advertising, etc.
• Unterstützung bei der laufenden Betreuung der Kunden in allen Online Marketing Bereichen
• Durchführung von Keywordanalysen
• Erstellen von Wettbewerberanalysen
• Unterstützung des Teams im gesamten Tagesgeschäft
• Erfolgskontrolle und Reporting der Online Marketing Maßnahmen
• Monitoring und Controlling der Kunden-Webseiten
• Aktive Kundenbetreuung: Erstellung und Durchführung von Reportings und Präsentationen

Das beschreibt dich:

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung
• Erste Erfahrung im Bereich Online Marketing
• Sicherer Umgang mit Microsoft-Office (Excel, Word, PowerPoint)
• Eigenständiges, zuverlässiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten, sowie Organisationstalent
• Hohe Affinität zum Medium Internet

Deine Benefits:

• Hohes Traineegehalt: Bei uns ist dein Gehalt als Trainee gestaffelt. In den ersten 3 Monaten liegt es bei 1.800€/Monat, ab dem 4. Monat erhältst du 2.300€/Monat und nach sechs Monaten 2.500€/Monat.
• Weiterbildungskonzept: Übernahme der Weiterbildungskosten von etwa 8.500€ in Zusammenspiel mit dem Abschluss als “Certified Digital Manager”.
• Karriere machen: Nach dem Traineeprogramm sind wir an deiner Übernahme als Online Marketing Manager interessiert
• Upselling Bonus: Bei der OSG arbeiten wir gemeinsam an der Weiterentwicklung der Kunden. Für jedes Upselling erhalten unsere Mitarbeiter 100€ geschenkt. Zudem wird zweimal im Jahr ein Zusatzbonus von 5.000€ an den jeweiligen Mitarbeiter mit dem meisten Upselling ausgezahlt.
• Steuerfreier Sachbezug: Unsere Mitarbeiter erhalten eine Prepaid-Kreditkarte die monatlich mit 44€ beladen wird.
• Inhouse-Days: Wir geben unsere Expertise in Form von Vorträgen an 4 Thementagen im Jahr untereinander im Team weiter.
• Innovation-Hub: Einmal im Monat gestalten wir halbtägige, themenbezogene Workshops im Team und machen unsere Arbeit so noch innovativer.
• Hybrides Arbeitsmodell: Bei uns ist Home Office an zwei Tagen pro Woche möglich.
• Mentorenprogramm: Vor allem junge Mitarbeiter erhalten bei uns im Team einen Mentor zur Seite gestellt, der das Onboarding erleichtert.
• Arbeiten mit KI: Wir weisen Online-Marketing den Weg: Wir sind dank unserer Experimentierfreudigkeit einer der technologischen Vorreiter im Online-Marketing. Du arbeitest bei uns nicht nur mit den innovativsten Tools (wie unserer Performance Suite), sondern kannst diese auch mit uns weiterentwickeln.

Seit 2011 stellen wir regelmäßig Trainees ein und haben damit als Agentur aber auch für die Mitarbeiter sehr gute Erfahrungen gemacht. Der Großteil unserer Trainees wurde nach dem 12-monatigen Programm festeingestellt, hat bei der OSG Karriere gemacht und es zum Teil sogar ins Führungsteam geschafft. Die Experten der OSG sind exzellente Ansprechpartner für Kunden sowie Partner und auch als Trainer auf Schulungen und Konferenzen aktiv.

Dank dem internen Schulungsprogramm, sowie relevanten externen Schulungen bilden wir Berufs- und Quereinsteiger für den Online Marketing Bereich und die Arbeitswelt aus. Mit Leidenschaft und Engagement wirst auch du in 12 Monaten zum Experten und kannst deine Karriere einen Schritt weiter bringen!

Die Übernahmechancen nach dem Traineeprogramm sind sehr hoch. Für die Junior Online Marketing Manager schließt sich dann ein Fortbildungsprogramm an, bei dem sie sich in bestimmten Bereichen weiter spezialisieren können und mit Hilfe von diversen internen und vor allem auch externen Weiterbildungen zum Senior Online Marketing Manager entwickeln können.

Ist dein Interesse geweckt und du möchtest noch mehr über das Traineeprorgamm erfahren? In einem Blogbeitrag hat einer unserer Trainees seine persönlichen Erfahrungen in seiner Zeit bei der Online Solutions Group festgehalten.